디지틀조선일보

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기업 연간 평균 퇴사율 18%, 1년차 이하 퇴사자 가장 많아… 퇴사자 많은 직무는?

지속되는 극심한 취업난 속에서도 기업들의 최근 1년간 평균 퇴사율이 18%에 이르는 것으로 조사됐다. 퇴사율이 가장 높은 연차는 '1년차 이하'가 절반...
#퇴사율

#퇴직율

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#퇴사사유

#퇴사이유
직장인 94.5% '퇴사 충동 느낀다'… 이유는?

직장인 10명 중 9명은 퇴사 충동을 느낀 적이 있는 것으로 나타났다. 직장인들이 꼽은 퇴사 충동을 느끼는 사유 1위는 박봉과 열악한 근무환경 때문인 것으로 조사됐다. 잡코리아가 ...
#퇴사충동

#직장인백서

#퇴사이유
퇴사 사유 20대 '권위적인 회사 분위기' 40대 '고용 불안', 성인남녀 퇴사 사유 TOP5?

직장인이 다니던 회사를 그만두게 된다면 가장 큰 이유는 무엇일까? 20~40대 성인남녀는 잦은 야근과 과도한 업무로 일과 삶의 균형이 깨지면 퇴사를 결심할 것 같다는 응답이 1위를...
#퇴사이유

#퇴사사유

#퇴사하는이유

#40대퇴사

#30대퇴사
직장인 10명중 6명은 '퇴사하고 싶다'…가장 큰 퇴사 이유는?

잡코리아에 따르면 '요즘 퇴사 욕구를 느끼고 있는가'에 대해 질문에 응답자의 65.3%가 '그렇다'고 답했다. 그 중에서도 '매우 그렇다'가 35.1%, '대체로 그렇다' 28.4...
#퇴사이유

#퇴사

#재취업직장

#직장불만
2030대 직장인 66.7% '입사 1년 내 퇴사 경험', 조기 퇴사를 결심한 이유?

입사 후 1년 이내에 퇴사한 경험이 있는가에 2030대 직장인 66.7%가 '그렇다'고 답했다. 조기 퇴사 후 재취업한 회사의 만족도로는 '보통이다'가 54.9%로 가장...
#조기퇴사

#조기퇴사이유

#퇴사충동