디지틀조선일보

검색 결과

블라인드 채용에서 제외된 항목 2위 '학업성적'…1위는?

... 채용을 진행하는 기업에 응시한 경험이 있다'고 답했다. 이들이 응시한 기업은 공기업(49.0%)과 대기업(42.1%)이 가장 많았다. 채용단계 중에는 '서류전형'에서 지원자 요건의 일부를 블라인드 처리한 경우가 59.9%로 ...
#블라인드채용

#이력서블라인드

#채용
기업 64.9%, '경력직 채용 시 평판조회'…어떤 내용 조회할까?

... 설문조사를 했다. 조사 결과 64.9%의 기업이 평판조회를 실시하고 있다고 답했다. 기업별로 '대기업'이 84.2%로 평판조회를 가장 많이 하는 것으로 조사됐다. 이어 '외국계 기업' 80%, '공공기관/공기업' ...
#경력직

#평판조회

#직장인

#재취업

#기업인사담당자
대한민국 지역별로 나눠보는 막걸리의 맛과 세계

... 색다른 막걸리가 나오기도 한다. 특히 지역의 소규모 양조장은 각각이 지닌 환경과 빚는 이의 철학에 따라 대기업의 주류와는 다르게 그 맛과 분위기가 많이 달라진다. 그렇다면 대한민국의 지역 막걸리 맛은 각각 어떤 ...
#막걸리

#전통주

#지역막걸리
국내 대기업 중 여성 차별 적은 곳 1위는 '네이버·한세실업'

2013~2015년 3년간 매출 기준 국내 대기업의 '성별다양성지수'를 분석한 결과, 여성차별이 가장 적은 기업은 포털업체 '네이버'와 글로벌 의류업체 '한세실업'인 것으로 나타났다. ...
직장인 체감 퇴직 나이 51.7세, 여성·대기업·IT직종 수명 상대적으로 짧아

... 본인의 퇴직 시기를 보면 공기업에 근무하고 있는 직장인은 평균 53.9세, 중소기업 51.7세, 대기업 49.8세로 대기업 직장인들의 체감 퇴직 나이가 가장 낮았다. 직급별 체감하는 본인의 퇴직 시기는 ...
#퇴직연령

#예상퇴직시기

#체감퇴직나이
직장인 일주일 평균 2.5일 야근… 야근족 많은 기업과 직군, 직급은?

... 39.2%였다. 반면 '거의 안 한다'는 응답은 14.5%에 그쳤다. 기업 형태별 야근을 자주 한다는 비율은 '대기업'이 54.5%로 가장 많았다. 이어 '중견기업' 51.6%, '중소기업' 44.5%, '외국계 기업' ...
#직장인

#직장인야근

#야근족

#야근실태
부모가 원하는 자녀 직업 1위는 '공무원', 자녀가 희망하는 직업은?

... 가장 많았다. 이어 '의사·약사' 15.2%, '교사' 7.6%, '변호사·판사' 5.7%, '대기업 직장인' 4.8%, '요리사' 4.8% 순으로 나타났다. 이 직업을 자녀의 직업으로 희망하는 ...
#부모희망직업

#자녀희망직업

#미래직업

#공무원

#교사

#예술가

#장래희망
남녀 배우자 조건, 연봉 男 3800만원 女 3600만원… 직장·고용형태는?

... 많이 꼽아 남녀가 큰 대조를 이뤘다. 이어 남자의 경우 '상관없음' 23%, '전문직' 21%, '대기업' 12% 순이었다. 여자는 '공기업' 14%, '전문직' 11%, '공직자' 10% 순으로 선택했다. ...
#배우자조건

#배우자선택기준

#남녀배우자선택

#배우자연봉
직장인 75.1%, '사내 인사평가 신뢰하지 않는다'…이유는?

대한상공회의소가 최근 대기업과 중견기업 직장인을 대상으로 '인사평가제도에 대한 직장인 인식조사'를 실시했다. 그 결과 응답자의 75.1%가 '인사평가제도를 신뢰하지 않는다'고 답한 것으로 ...
#인사평가

#사내평가

#직장인

#인사고과

#인사평가제도
청년 68.9% '중소기업 취업 의향 있다' 하지만 취업을 꺼리는 이유?

... 많았다. 이어 '낮은 급여 수준' 22.6%, '개인의 발전 가능성이 없음' 15.8%, '사회적으로 낮은 인지도' 11.1%, '대기업보다 낮은 성취감' 10.1% 등의 순이었다.
#청년일자리

#중소기업취업

#중소기업꺼리는이유

이전 61 62 63 6465다음