31일까지 본사 임직원 중 희망자 대상 주4일 근무제 도입

신세계면세점 명동점 전경/신세계면세점 제공

롯데면세점이 코로나 19 확산 방지를 위해 오는 11일까지 재택근무를 연장하기로 했다.

9일 롯데면세점에 따르면 회사는 이번 재택근무제 시범적 시행을 통해 코로나 확산 방지는 물론 향후 스마트워크 시스템 도입 확대를 위한 점검의 기회로 활용할 계획이다.

앞서 롯데면세점은 코로나 확산 방지를 위해 지난달 28일부터 오는 6일까지 본사 직원들의 재택근무를 시행했다.

롯데면세점은 이밖에도 코로나 확산 방지와 직원의 건강을 위해 근무 제도를 다양화해 선택권을 확대하고 근무 혼잡도 최소화를 통해 근무 환경을 개선하기 위한 다양한 조치를 시행하고 있다.

지난 4일부터 시내점 5곳은 영업시간 단축을 통해 매장 근무자들의 업무 부담을 줄였다. 지난달 15일부터는 건강 또는 가정 돌봄 등의 이유로 휴직을 원하는 지원자에 한해 2주에서 한 달간 사용할 수 있는 단기 휴직제도 시행 중이다.

롯데면세점은 오는 9일부터 31일까지 3주간, 본사 임직원 중 희망자를 대상으로 주4일 근무제도 도입한다. 또한 출퇴근 시간을 다양화한 유연근무제와 월간 근무일을 본인이 조정할 수 있는 선택 근로제를 확대해 사무실 내 근무 인원의 혼잡도를 낮추고 있다.

한편 롯데면세점은 지난 1월 24일 이갑 대표이사를 위원장으로 한 비상대책위원회를 구성하고 상시 대응 체계를 가동 중이다.

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