무신사는 ESG(환경·사회·지배구조) 경영 체계를 강화하기 위해 이사회 산하에 ESG 위원회를 신설하고, 지난해 지속가능경영 성과를 담은 '2026 무신사 임팩트 리포트'를 발간했다고 22일 밝혔다.

무신사는 지난 4월 이사회 의결을 통해 ESG 위원회를 출범했으며, 5월 운영 규정을 마련했다. 위원회는 이사회 구성원 5명으로 구성되며 중대 리스크 관리, 기후변화 대응, 안전보건, 공급망 관리, 동반성장 등 주요 ESG 정책과 추진 현황을 심의·승인하는 역할을 맡는다.

올해로 네 번째 발간된 무신사 임팩트 리포트에는 환경(E)·사회(S)·지배구조(G) 분야의 주요 활동과 성과를 담았다.

환경 분야에서는 기후변화 대응과 온실가스 관리, 친환경 포장재, 리커머스 등을, 사회 분야에서는 파트너 브랜드 지원과 고객 안전거래, 인권 및 인재 관리 등을 소개했다. 지배구조 분야에는 이사회 운영, 리스크 관리, 윤리·준법경영, 정보보안 등의 내용을 담았다.

이번 보고서에서는 온실가스 배출량 관리 범위를 자회사까지 확대한 점이 주요 변화로 꼽힌다. 무신사는 기존 본사 중심에서 벗어나 무신사 재팬과 무신사 로지스틱스 등 주요 종속법인을 포함한 팀 무신사 기준의 Scope 1·2 온실가스 배출량을 처음 공시했다.

보고서의 객관성을 높이기 위해 한국경영인증원(KMR)의 제3자 검증도 받았다. 또한 주요 사업장의 기후변화 물리적 리스크를 진단하고, 환경·사회적 영향과 재무적 영향을 함께 고려하는 이중 중대성 평가(Double Materiality)를 도입해 동반성장, 지역사회, 자원순환 및 폐기물, 기후변화·에너지, 공급망 관리 등 5대 핵심 이슈를 선정했다.

조남성 무신사 대표는 “무신사는 환경과 사람을 고려한 제품과 서비스를 통해 고객 만족을 실현하고, 변화하는 환경 속에서 ESG 수준을 지속적으로 높여 나갈 것”이라며 “앞으로도 책임 있는 경영을 통해 패션 산업의 지속가능성을 높이는 데 노력하겠다”고 말했다.