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웨이브, ‘테크 인턴십’ 운영으로 OTT 기술 전문인력 양성 추진

기사입력 2022.04.07 11:48
  • 웨이브가 상반기 ‘테크 인턴십’을 운영한다고 7일 밝혔다. 전환형 인턴 채용을 통해 OTT 기술 전문인력을 육성하겠다는 계획이다. 웨이브의 채용전환형 인턴십 운영은 창사 이래 처음이다.

  • 이미지 제공=웨이브
    ▲ 이미지 제공=웨이브

    웨이브는 최근 테크 인턴 모집을 마감하고, 서류 전형, 코딩 테스트 및 면접을 거쳐 최종 9명의 인원을 선발했다. 선발된 인턴은 오늘(7일)부터 인턴 사원 입문과정과 부서 및 직무 안내 교육을 받은 후 웨이브 플랫폼기술본부 직무교육을 거쳐 인턴 본인이 직접 선택한 과제를 3개월간 수행하게 된다.

    웨이브는 인턴 당 2~3인의 멘토를 지정해 업무 적응과 과제 수행을 지원하고, 인턴십 종료 후 결과 발표 및 시연 평가에 따라 우수 성과자에게는 정규직 전환 기회도 제공한다고 밝혔다.

    콘텐츠웨이브 이종민 HR 팀장은 “OTT 서비스가 대세 미디어로 각광받고 있지만, 청년 구직자들이 도전할 수 있는 기회가 많지 않다”면서 “청년들에게 실무경험 기회를 폭넓게 제공하면서, 좋은 인재를 확보할 수 있도록 다양한 업무 분야로 인턴십을 확대해 갈 예정”이라고 말했다.

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